育嬰留停津貼計算機
很多人以為育嬰假「沒薪水請不起」——實際上每月領投保薪資的 80%，而且爸媽各有 6 個月、可以同時請。
依 2026 年制度：就保津貼 60% ＋ 政府薪資補助 20%；投保薪資上限 45,800 元
全家合計可領
申請兩步驟：① 向雇主提出書面申請（於留停開始 10 日前，載明起訖日；子女滿 3 歲前、每次不少於 6 個月為原則，少於 6 個月每子女以 2 次為限）② 津貼向勞保局申請（可於留停開始後按月或一次申請）。
按日申請新制：也可以「日」為單位請（例如每週請兩天），合併計算不超過 30 日，期間同樣有 8 成津貼補助——適合不想完全離開職場的人。
留停期間的保險
- 勞健保不中斷：可選擇繼續投保，原由雇主負擔的保費免繳，自己負擔的部分可申請遞延 3 年再繳。
- 復職權：期滿申請復職，雇主原則上不得拒絕；被拒絕或刁難可向勞工局申訴（性別平等工作法保護）。
- 資格門檻：就業保險年資合計滿 1 年＋子女滿 3 歲前。